Ningbo Berrific mūsu panākumi ir balstīti uz mūsu neticamo darbinieku smago darbu, centību un radošumu. Kā vadošais premium ražotājsRūdīti stikla vākiunSilikona stikla vāki, mēs lepojamies, ka spīdējam uzmanības centrā cilvēki, kuri to visu padara. Šajā rakstā mēs svinam savus darbiniekus, kvalitatīvo produktu virzošo spēku, ko mēs piegādājam saviem globālajiem klientiem.
Papildus viņu izcilajam darbam Ningbo Berrific izceļas ir mūsu apņemšanās veicināt pozitīvu, iekļaujošu un atbalstošu darba vidi. Sākot ar dzimšanas dienu un svētku svinēšanu līdz dzimumu līdztiesības veicināšanai un personīgās un profesionālās izaugsmes iespēju radīšanai, mēs nodrošinām, ka katrs komandas loceklis jūtas novērtēts un novērtēts.
Ikmēneša dzimšanas dienas svinības: kopības tradīcija
Viens no veidiem, kā mēs paužam atzinību saviem darbiniekiem Ningbo Berrific, ir mūsu ikmēneša dzimšanas dienas svinības. Mēs uzskatām, ka personīgo pagrieziena punktu atzīšana veicina kopības un piederības sajūtu. Katru mēnesi mēs sanākam kopā kā uzņēmums, lai svinētu mūsu komandas locekļu dzimšanas dienas, neatkarīgi no tā, vai tas ir ar personalizētu kūku, pārdomātām dāvanām vai kopīgām pusdienām.
Šīs ikmēneša pulcēšanās dod iespēju ikvienam atpūsties no aizņemtiem grafikiem un saikni ar kolēģiem. Tas attiecas ne tikai uz kūku; Tas ir par ilgstošu atmiņu radīšanu, attiecību stiprināšanu un katra indivīda smago darbu un centību parādīšanu. Šīs svinības kalpo kā atgādinājums, ka Ningbo Berrific mūsu darbinieki ir kas vairāk nekā tikai viņu lomas - viņi ir mūsu ģimenes neatņemami locekļi.
Festivāla svinības: kultūras un tradīciju godināšana
Papildus mūsu ikmēneša dzimšanas dienas svinībām Ningbo Berrific piešķir lielu nozīmi kultūras un nacionālo svētku godināšanai. Kā uzņēmums ar spēcīgām saknēm Ķīnā, mēs ar lielu entuziasmu svinam lielākos tradicionālos svētkus. Ķīniešu Jaunā gada laikā, rudens festivāla vidū un pūķu laivu festivālā mēs dodamies papildu jūdzē, lai mūsu darbiniekiem justos īpaši, sagatavojot pārdomātas dāvanas un organizējot svinības, kas rezonē ar katra festivāla garu.
•Ķīniešu jaunais gads: Šis ir viens no nozīmīgākajiem festivāliem ķīniešu kultūrā, kas simbolizē jaunus pirmsākumus un ģimenes vienotību. Ningbo Berrific mēs svinam Mēness Jauno gadu, dodot darbiniekiem tradicionālās sarkanās aploksnes (Hongbao), kas piepildīta ar veiksmes vēlmēm un organizē svētku maltīti, kur ikviens var sanākt kopā, lai pārdomātu pagājušā gada sasniegumus un izvirzītu nākotnes mērķus.
•Autumnas vidus festivāls:AuTumn festivāls ir laiks ģimenes salidojumiem un mēness skatīšanai. Mūsu uzņēmumā mēs godinām šo festivālu, dāvinot darbiniekus Mooncakes un citus īpašus kārumus, kas saistīti ar šo notikumu. Mēs rīkojam arī pulcēšanos, lai atzīmētu vienotības un kopības simboliku, kas atbilst mūsu uzņēmuma kultūrai.
•Pūķu laivu svētki:Lai atzīmētu Dragon laivu festivālu, Ningbo Berrific nodrošina darbiniekiem tādas dāvanas kā Zongzi (tradicionālie rīsu klimpas) un organizē aktivitātes, kas godina šī senā festivāla bagātīgo kultūras mantojumu. Komandas darba un kolektīvo centienu nozīme, ko iemieso pūķu laivu festivāls, atspoguļo vērtības, kuras mēs atbalstām Ningbo Berrific.
Šie festivāli nav tikai iespējas dot dāvanas; Viņi pārstāv mūsu apņemšanos cienīt un svinēt mūsu darbinieku bagātīgās tradīcijas. Izveidojot svētku atmosfēru darba vietā, mēs nodrošinām, ka kultūras mantojums joprojām ir neatņemama mūsu uzņēmuma ētikas sastāvdaļa.
Uzņēmuma kultūra: darba vieta, kas rūpējas
Uzņēmumā Ningbo Berrific mēs uzskatām, ka mūsu uzņēmuma spēks slēpjas mūsu cilvēkiem, un mēs lepojamies ar darba vides radīšanu, kurā visi jūtas atbalstīti, novērtēti un motivēti augt. Mūsu kultūra ir aprūpe, cieņa un sadarbība. Mēs atzīstam, ka katrs darbinieks pie galda rada unikālas stiprās un perspektīvas, un mūsu mērķis ir kopt šīs īpašības, izmantojot iekļaušanas un iedrošinājuma kultūru.
Mēs ticam atvērto durvju politikai, kurā visi darbinieki var brīvi paust savu viedokli, dalīties savās idejās un pēc vajadzības lūgt atbalstu. Neatkarīgi no tā, vai tas nodrošina piekļuvi papildu apmācībai, piedāvājot mentoru iespējas vai nodrošinot veselīgu darba un privātās dzīves līdzsvaru, mēs esam apņēmušies dot iespēju saviem darbiniekiem visos viņu profesionālā ceļojuma aspektos.
Mēs arī saprotam, ka darbam vajadzētu būt piepildīšanas vietai, ne tikai produktivitātei. Tāpēc mēs ieguldām draudzības izjūtas veidošanā, izmantojot komandas veidošanas aktivitātes, uzņēmuma izbraukumus un sabiedriskos pasākumus. Sākot ar āra piedzīvojumiem līdz draudzīgām sacensībām un svētku ballītēm, mēs cenšamies padarīt Ningbo Berrific Workplace par dinamisku, jautru un saistošu vidi.
Atbalstot dzimumu līdztiesību un dažādību
Viens no Ningbo Berrific uzņēmuma kultūras stūrakmeņiem ir mūsu apņemšanās veicināt dzimumu līdztiesību un veicināt dažādību. Mēs atzīstam, cik svarīgi ir radīt iekļaujošu vidi, kurā ikvienam ir vienādas iespējas neatkarīgi no viņu dzimuma vai fona. Dzimumu kapitāls ir kas vairāk nekā tikai mērķis - tā ir vērtība, kas virza mūsu politiku, praksi un darba vietas kultūru.
Ningbo Berrific mēs nodrošinām, ka ikvienam ir iespēja augt, gūt panākumus un vadīt uzņēmumā. Mēs lepojamies, ka mums ir daudzveidīga vadības komanda, un sievietes spēlē galvenās lomas dažādos departamentos, sākot no produktu izstrādes un attīstības līdz mārketingam un vadībai. Mūsu pieeja dzimumu līdztiesībai attiecas arī uz personāla atlases, veicināšanas un atalgojuma praksi, nodrošinot, ka pret visiem darbiniekiem izturas taisnīgi un taisnīgi.
Mēs uzskatām, ka dažādas komandas rada plašāku perspektīvu un ideju klāstu, kas izraisa labāku problēmu risināšanu un inovācijas. Atbalstot dzimumu līdztiesību un izveidojot vidi, kas veicina dažādus viedokļus, mēs varam veidot spēcīgākas, vairāk sadarbības komandas, kuras spēj sasniegt lielas lietas kopā.
Darbinieku pabalsti: labklājības un darba un privātās bilances atbalstīšana
Ningbo Berrific mēs saprotam, ka laimīgi un veseli darbinieki ir produktīvāki un iesaistīti. Tāpēc mēs piedāvājam virkni priekšrocību, kas izstrādāta, lai atbalstītu mūsu komandas locekļu labklājību. Sākot ar konkurētspējīgām algām un ieguvumiem veselībai līdz elastīgam darba kārtībai un apmaksātam laikam, mēs vēlamies izveidot darba vidi, kas prioritāti norāda katra darbinieka labklājību.
Mēs arī piedāvājam profesionālās pilnveides iespējas, lai palīdzētu mūsu darbiniekiem attīstīt karjeru. Neatkarīgi no tā, vai tas piedāvā apmācības programmas, veicina mentoru iespējas vai atbalsta tālākizglītību, mēs ticam ieguldījumiem mūsu komandas izaugsmē un attīstībā.
Papildus taustāmiem ieguvumiem mēs koncentrējamies uz pozitīvas un atbalstošas atmosfēras radīšanu darba vietā. Mūsu vadības komanda vienmēr ir pieejama, lai piedāvātu norādījumus un atbalstu, un mēs mudinām atvērto komunikāciju visos uzņēmuma līmeņos. Veicinot aprūpes un cieņas kultūru, mēs nodrošinām, ka katrs darbinieks jūtas novērtēts un novērtēts par viņu ieguldījumu.
Nepārtrauktas izaugsmes darba vieta
Ningbo Berrific ir vairāk nekā tikai darba vieta - tā ir vieta, kur darbinieki var zelt gan personīgi, gan profesionāli. Mēs atzīstam, ka izaugsme ir nepārtraukts process, un mēs esam apņēmušies nodrošināt darbiniekiem ar instrumentiem, resursiem un iespējām, lai sasniegtu visu potenciālu.
Mūsu pieeja darbinieku attīstībai ir holistiska, kas aptver gan tehniskās prasmes, gan personīgo izaugsmi. Neatkarīgi no tā, vai tas notiek caur darbnīcām, semināriem vai mentoriem viens pret vienu, mēs piedāvājam nepārtrauktas mācīšanās iespējas, kas palīdz mūsu komandas locekļiem virzīties uz priekšu karjerā un paplašināt redzesloku.
Turklāt mēs ticam smaga darba un centības atpazīšanai un apbalvošanai. Sākot ar prēmijām par sniegumu līdz darbinieku atpazīšanas programmām, mēs pārliecināmies, ka mūsu komandas locekļu sasniegumi tiek svinēti un apbalvoti. Tas ne tikai palielina morāli, bet arī pastiprina vērtību, ko mēs piešķiram mūsu darbinieku ieguldījumam Ningbo Berrific panākumos.
Secinājums: Ningbo Berrific sirds
Ningbo Berrific panākumu pamatā ir cilvēki, kas katru dienu atdzīvina mūsu produktus. Mūsu darbinieki ir mūsu augstas kvalitātes rūdīto stikla vāku un silikona stikla vāku virzītājspēks, un mēs lepojamies, ka svinam viņu ieguldījumu. Neatkarīgi no tā, vai tas notiek ikmēneša dzimšanas dienas svinības, festivāla dāvanas vai pastāvīgs atbalsts profesionālajai izaugsmei, mēs joprojām esam apņēmušies radīt vidi, kurā mūsu komandas locekļi jūtas novērtēti, atbalstīti un pilnvaroti.
Turpinot augt un paplašināt savu klātbūtni globālajā virtuves piederumu nozarē, mēs paliksim veltīti darba vietas veicināšanai, kas čempioni rūpējas, iekļaušana un dzimumu līdztiesība. Galu galā mūsu kvalitatīvo produktu sejas ir tas, kas padara Ningbo Berrific patiesi izņēmumus.
Lai iegūtu papildinformāciju, lūdzu, apmeklējiet mūsu vietni vietnēhttps://www.berrificcn.com/
Pasta laiks: 2011.-2024. Gads